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补休是什么意思

具体指代如下情况:1. 该员工没有在固定的公司规定时间休息,可以进行补休放假;2. 补休是和以前没有享受到的休息抵消的,所以补休不属于请假.3. 补休的基本流程如下:1. 对于没有按照公司规定休假的员工,进行值班的或者加班的,可以在休假结束以后申请补休;2. 具体手写请假条,注明原因,部门领导签字同意,交于人事部,人事部同意的,可以进行补休.

【释义】:职工因加班而未休息,也没拿加班费,事后按天数补给休息日. 也说补假.【拼音】: bǔ xiū 【造句】:1、 记录每月员工迟到、缺勤、病假、无薪请假、补休、产假情况,并带入每月财务报告和年终奖金评定.2、 你可以和你的主管谈,不忙的时候可以补休.3、单位应积极消化员工积存的补休,员工经领导同意也可自行安排补休.4、加班补偿时间的定义是,如前几天或前一周有加班时数,但公司并未付加班费,这些加班时数可在事后用补休的方式抵销掉.5、 为了完成工作我一整周都在加班,你可以以后补休.

《劳动法》规定,下列情形之一的,用人单位按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬,一是平日安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资150%的工资报酬; 【注音】:bǔ xiū 【释义】:补假休息,一般在工作中发生.英

1. 夜班补休,顾名思义,就是用平时不休息的时间来弥补该休息而未休息的时间2. 如果在法定工作时间之外的时间,要安排夜间工作,要给予一定的夜班补贴.如果不能给予补贴的,要实行补休.3. 也可以说是在不是休息的时间里面增加休息时间,视为补休

补休就是应该休息的时间上班了,把应该上班的时间用作休息.比如周六上班了,周一给你休息一天,这就是补休.

补(增加) 休(休息) 你上了夜班,白天增加休息时间 可能是这个意思

清明节法定休假1天.由于今年清明节是周六,本来就是休息日,所以下周一(7号)补休1天.1、您哪年出生与能否拒绝上晚上12点到早上8点的工作没有关系.因为您已经年满16周岁.十六周岁以上,依靠自己劳动能力为主要生活来源的人,

你好!在用友人力资源软件中,可以进行补班和补休的操作.补班:在排班计划中,原本某天没有安排某人上班,但是该员工在那天因其他原因又安排了上班,那么可以作为补班操作.补休:由于员工某天加班了,根据公司的规定,员工可以另择时间休息,安排休息的那天就是补休.如果对你有帮助,望采纳.

据《江苏工人报》报道,日前,南京市劳动争议仲裁机构调处一起涉及法定节日加班报酬的争议案件.南京某电子公司今年春节长假期间安排职工李某加班5天,其中包括3天法定休假日.节后,公司只给李某安排补休3天,没有按照规定给其发

意思就是你还没毕了业.首先你得搞懂毕业、结业和肄业的区别:这三种情况都属于学籍管理中对已注册学生在校完成学习的不同规定.以本科学习为例,1、具有学籍的学生,在学校规定的学习年限内,完成教育计划和培养方案规定的内容,德、智、体达到本科毕业要求者,准予毕业,发给本科毕业证书.2、有下列情况之一者,予以结业,发给结业证书:(一)在规定的学习年限内修完所在专业培养方案规定的课程和实践环节,但因个别课程或者实践环节考核不合格而未达到所在专业毕业要求的.(二)达到所在专业培养方案要求,但受到留校察看处分尚未解除的.3、不能完成学习,中途需要退学的学生,学满一学年者,发给肄业证书.具体的要求每个学校均有所不同,以学校的学籍管理规定为准.

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